最近有朋友想往大学老师的方向发展,打算现在就开始努力,先去看了看大学教师的招聘条件吧,好家伙,一般都是要博士生起步高校老师副业多少钱,海归才子也不少,特别努力才考上的研究生在大学里顶多就能当个辅导员……真的是很震惊。

但是从多方面了解到,大学教师的工资普遍在五千左右,真心不算高。我大学的辅导员就和我们说过,她带的学生不出三年,工资都能赶上她,这还是不考研的情况下。收入和能力明显不匹配,那为什么不跳槽呢?这四个原因告诉你!

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一、时间清闲

这应该就是教师这个职业最大的优势之一了吧,可以和学生一样享有寒暑假,无特殊情况双休日也不用加班。很多人会说,那高中的老师也几乎可以做到啊,如果以研究生以上的学历去任教,就可以进一个很好的高中,福利待遇之类的未必比大学讲师差劲。话虽如此,但是高中教师绝对要辛苦一些,排课、批作业、改卷子,高三的老师寒暑假也得打个折扣,自己的学生在冲刺,你有可能在外面逍遥旅游?并且大学讲师是不用坐班的,就是有课就去上,没课就走人,一周的课也不会特别多,剩余的时间除了备课就可以给自己充电,提升自己,这是很多人都羡慕的一点。而且时间多就意味着你可以去做副业,收入不低。

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二、各种福利

虽说老师工资不太高,但是福利绝对谈得上是好的。逢年过节就发放的那些大米、粮油、购物卡就不说了,好一些的单位几乎都少不了。如果你是海归博士,那学校会有人才引入津贴,十几万起步。在早些年,学校还会分房子,房价那么高的时代,这可是非常诱人的。到了今天即使没有这么好的待遇了,但安排好食宿是基本,这些都不会让你自己操心。不用像写字楼的高管一样,虽然收入高,但是各种各样的城市压力也不小。

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三、可以做科研项目

大学老师的晋升、福利等方面通常都要和科研挂钩,很多高校对科研甚至是硬性要求。有一些人会不满意这种制度,但是那些对本专业科研项目感兴趣的人,绝对就是再好不过的事情。很多高学历的人选择高校教师这个行业就是为了做科研,用他们的话来讲就是:花国家的钱,做自己喜欢的事情,去哪里找那么好的工作?

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四、工作环境好

这里的工作环境指的不是周围的自然环境,而是人事间相处的环境。大学讲师在评职称、晋升的时候虽然也会有勾心斗角的现象,但你不得不承认相比于其他职业,这里的工作环境要单纯得多。老师们大多是本科、硕士高校老师副业多少钱,或者博士毕业之后直接进入学校,就是说没在社会经历过什么,大家都比较单纯、愿意相信人。而且接触的人都是青春活力的大学生,花一般的年纪,相处起来很舒服。

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以上四点就是众多高材生们选择高校教师这个行业的原因了,在我们外人看起来“屈才”,但合不合适也只有自己知道了!

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